Rencana Kerja

 

RENCANA KERJA

PERUSAHAAN DAERAH AIR MINUM KABUPATEN MALANG

TAHUN ANGGARAN 2018

 

Guna mendorong realisasi sasaran/target yang ditetapkan dalam Rencana Kerja dan Anggaran Perusahaan Daerah Air Minum Kabupaten Malang Tahun 2018, maka selain program kerja yang telah disusun sebagai tindakan perbaikan terhadap permasalahan yang timbul, Perusahaan Daerah Air Minum Kabupaten Malang juga menetapkan Rencana Kerja Tahun 2018, sehingga secara garis besar seluruh Rencana Kerja Tahun 2018 dapat dirinci sebagai berikut :

A.       BIDANG PRODUKSI DAN DISTRIBUSI

1.       Pembangunan Sumur Bor Dalam :

a.        Pembangunan Sumur Bor Dalam di Unit Singosari 20 ltr/dtk, Unit Turen 10 ltr/dtk, Unit Bantur 5 ltr/dtk dan Unit Pagak 5 ltr/dtk;

b.       Pemanfaatan Sumber Baru di Sumber Kalisat Unit Donomulyo 20 ltr/dtk, Sumber Dieng Unit Kepanjen 50 ltr/dtk, Sumber Metro di Unit Kepanjen 10 ltr/dtk dan Sumber Anyes Unit Dampit 5 ltr/dtk.

2.       Pembangunan Infrastruktur Pengaman Sumber :

Pembangunan Infrastruktur Pengaman Sumber pada lokasi Brontcaptering Sumber Pitu Unit Tumpang.

3.       Pengembangan Instalasi Pengolahan;

a.        Membangun dan menyempurnakan 9 (sembilan) Unit Instalasi Khlorinasi menjadi Sistem Gas Khlor atau Chlorine Feeders;

b.       Membangun pagar pengaman di Tandon Simpar Unit Tumpang.

4.       Pengembangan Jaringan Pipa Transmisi dan Distribusi :

a.        Pengembangan dan Optimalisasi Jaringan pipa Transmisi dan Distribusi pada 21 Unit Pelayanan;

b.       Penurunan Angka Kehilangan (Non Revenue Water) melalui:

1.       Operasioanal dan Maintenance Geograpy Information System pada 5 (lima) unit;

2.       Pembuatan As Built Drawing jaringan pipa pada 26 Unit;

3.       Pengendalian pemerataan distribusi air;

4.       Pemasangan 2 (dua) PRV pada Unit Tumpang;

5.       Pemasangan 2 (dua) booster pump di Unit Tumpang dan Pakis;

6.       Meterisasi sebanyak 3.000 buah;

 

B.       BIDANG KEUANGAN

1.       Evaluasi dan penyesuaian perubahan jenis tarif reklasifikasi pelanggan rumah tangga sesuai kondisi terakhir;

2.       Optimalisasi Pendapatan Air Minum Dalam Kemasan.

 

C.       BIDANG PELAYANAN

1.       Penambahan SR Baru sebanyak 8.000 SR terdiri dari :

a.        Program Hibah Air Minum APBN                      5.000 SR;

b.       Program SR Baru Reguler                                   2.000 SR;

c.        Pelimpahan Perumahan Saptoraya                   1.000 SR;

2.       Optimalisasi dan Perbaikan Sistem pelayanan tangki air;

3.       Optimalisasi dan integrasi aplikasi Pengaduan Pelanggan, SMS Centre, Website, Mobile Meter Reading dan System Online Payment Point;

4.       Pembangunan Sistem Informasi Layanan Tamu, Manajemen SDM dan Sistem Keuangan/Akuntansi.

 

D.       BIDANG ORGANISASI DAN MANAJEMEN

1.       Perubahan versi penerapan Sistem Manajemen Mutu ISO 9001 dari versi 2008 ke versi 2015;

2.       Penyusunan Struktur Organisasi Unit Berdasarkan Analisa Jabatan;

3.       Membangun kerjasama dengan pihak ketiga dalam rangka mendukung pengadaan material, pemasaran, distribusi meupun penjualan produk Unit Usaha Air Minum Dalam Kemasan;

4.       Peningkatan fungsi Sistem Pengendalian Internal dan Profesionalisme.

 

E.        BIDANG SUMBER DAYA MANUSIA

1.       Melaksanakan Program peningkatan kompetensi melalui Diklat, workshop, outbond, gathering dan pembinaan Olah Raga;

2.       Optimalisasi penerapan E-Absensi dengan metode Face Print ;

3.       Meningkatkan Kesejahteraan Pegawai.

 

F.        BIDANG LAINNYA

1.       Pembangunan Kantor Pust tahap II;

2.       Pengadaan 1 Unit Truk dan Pick Up untuk Unit Usaha Air Minum Dalam Kemasan;

3.       Pengadaan 5 Unit kendaraan roda 3 dan 6 Unit kendaraan roda 2;

4.       Pengadaan 1 Unit Kendaraan Station Wagon.